Datajobb cb533325
Unge it-folk sliter seg ut på overtid
Arbeidstilsynet frykter at unge datafolk sliter seg ut. De sier ikke fra før etter å ha møtt veggen.
Ikt-bransjen går i høygir og det er stor mangel på kvalifisert arbeidskraft. De som er tilgjengelige, jobber mye overtid.
Noen får betalt for denne overtiden, men langt fra alle. Dette er i utgangspunktet ulovlig. Arbeidsmiljøloven setter også klare begrensninger på hvor mye overtid som kan jobbes.
Sier ikke ifra
På tross av utstrakt bruk av overtid i bransjen, mottar Arbeidstilsynet relativt få klager på overtidsbruken.
- Klagene kommer først etter at folk har møtt veggen og blitt utslitt etter mye jobbing, sier Bjørn Ludvigsen, rådgiver i Arbeidstilsynet.
Ludvigsen mener at ikt-bransjen er en typisk ung bransje som tiltrekker seg unge mennesker, og som kanskje ikke er klar over faren ved å strekke strikken for langt over tid. En god lønn og utsikter til å klatre i en dynamisk bransje, tror Ludvigsen kan få mange unge til å strekke seg litt mer enn det som bra er.
Mye overtid
En undersøkelse fra Infact, på oppdrag fra bemanningsfirmaet Xtra personell, viser at over halvparten av norske lønnsmottakere jobber overtid ukentlig. En tredel av all overtidsjobbingen gjøres gratis. Mest gratisjobbing er det i handelsnæringen.
Menn jobber mest overtid. 65 prosent av mennene svarer at de jobber overtid ukentlig, mot 46 prosent av kvinnene.
Les mer: Unge IT-folk sliter seg ut på overtid (Digi.no)
"
