Trygghet og trivsel tema i sikkerhetsuka

Ansatte på 10 000 prosjekter i ti land forplikter seg til å bedre sikkerheten og ta vare på alle som jobber i en næring som fortsatt rammes av altfor mange skader og ulykker, heter det i en pressemelding fra selskapet.

Skanska setter sikkerheten til alle som arbeider på prosjektene først. For å unngå skader og ulykker må man planlegge og tilrettelegge for sikker og effektiv produksjon. Samtidig er det også viktig at hver enkelt har riktig fokus når vi gjør arbeidsoppgavene våre. En forutsetning for å klare dette, er at vi har det bra og trives på jobben.

Trivsel gir verdiskapning

Sikkerhetsuka har gjennom de siste tretten årene blitt en bærebjelke i sikkerhetskulturen til Skanska. I år setter selskapet søkelyset på trivsel på arbeidsplassen og hvordan det påvirker sikkerheten på prosjektene.
– En åpen og inkluderende arbeidsplass gjør at folk har det bra og trives på jobb. Da skaper vi gode resultater sammen – både på sikkerhets- og økonomisiden. Alle skal reise hjem trygge etter at arbeidsdagen er over med følelsen av at de har vært med på å skape verdi, både for Skanska og for samfunnet vi er en del av, sier adm. direktør Ståle Rød.

Gode rutiner og sunne holdninger

Skanska jobber systematisk med å fjerne og unngå kritiske risikoer for å øke sikkerheten til alle som jobber på konsernets prosjekter. Kombinasjonen av håndfaste aktiviteter og tiltak, sammen med gode holdninger, er avgjørende hvis man skal nå målet om null skader og ulykker på byggeplassene.

Hodet med i jobben

– Sikkerheten vår er i stor grad påvirket av rutiner, systemer og planlegging, men skal vi lykkes med sikker og effektiv produksjon, krever det at vi har hodet med oss i jobben vi gjør. Derfor er det viktig at alle tar ansvar og engasjerer seg i at arbeidsdagen blir sikker og effektiv, både for oss selv og våre kollegaer, sier HMS- og Kvalitetsdirektør i Skanska, Peer Christian Anderssen.

På mer enn 100 prosjekter og kontorer rundt om i Norge vil markeringen av Sikkerhetsuka 2017 sette sitt preg i form av arrangementer, øvelser og oppgaver. Blant aktivitetene som gjennomføres inngår beredskapsøvelser, sikkerhetssamtaler, hundretalls sikkerhetsinspeksjoner, gjennomføring av sikker jobbanalyse (SJA), omfattende kursvirksomhet og diskusjoner om sikkerhet.

(Pressemelding)