stresset Colourbox

Svenskene frykter sjefstørke

Det kan bli mangel på sjefer i Sverige. I den nye generasjonen som nå inntar svensk arbeidsliv, har ingen lyst til å betale for en karriere med å jobbe 70 timer i uken.

Publisert

Lederne i svensk nærings­liv og offentlig sektor har i dag en gjennom­snitts­alder på 55 år. Fram til 2024 vil en kvart million ledere bli pensjonister, og det kan bli vanskelig å finne deres etter­følgere, heter det i den konservative Stockholm-avisen Svenska Dagbladet.

Organisasjonen Ledarna påpeker at generasjonen som skal ta over verken liker tanken på 70 timers arbeids­uke, på å jobbe i et hierarki eller på å sette jobb framfor familie.

– Dette er noe alle vet, men ingen reagerer, sier den erfarne hode­jegeren Bengt Lejsved.

– Situasjonen er enda verre i Tyskland, Frankrike og Italia, og i USA viser beregninger at halv­parten av alle nåværende sjefer vil ha pensjonert seg allerede i 2012. En enorm mengde kunn­skaper og erfaring er på vei ut av arbeids­markedet, sier Lejsved til Svenska Dagbladet.

Internasjonale under­søkelser viser at unge mennesker i dag setter troskap mot egne idealer og mål­settinger høyere enn lojalitet mot arbeids­giveren.

Ungdommer som har vokst opp med foreldre der den ene eller begge er sjefer, er blant de aller minst karriere­sultne.

Kilde: ©NTB

"
Powered by Labrador CMS