Kvinner som vil til topps i yrkeslivet, føler at de må feste for å komme dit. De er redde for å falle av karrierestigen om de ikke henger med på menns drikkevaner.
Svært mange kvinner føler seg ubekvemme med drikkepresset i et mannsdominert jobbmiljø, men mange føler likevel at de ikke kan trekke seg unna festingen. Dette kommer fram i en undersøkelse foretatt av Bergensklinikkene i samarbeid med Akan Norge, skriver Bergens Tidende.
En av fire
6300 arbeidstakere av begge kjønn har deltatt i undersøkelsen. I tillegg er det gjort 16 dybdeintervjuer med kvinnelige ledere i 13 større, norske bedrifter. Dette er den første store undersøkelsen som er gjennomført om bruk av rusmidler på norske arbeidsplasser.
Én av fire mener at det drikkes for mye i jobbsammenheng, og én av åtte har vært utsatt for drikkepress. Særlig kvinner i ledergrupper sier at drikkekulturen blant menn i lederposisjoner er vanskelig å takle. Mange føler ubehag, men noen har utviklet sine egne kreative overlevelsesstrategier for å henge med.
Snerpete og sær
– I mange ledergrupperinger der menn er dominerende, synes det strengt tatt å være bare to unnskyldninger du kan bruke hvis du vil unngå å drikke alkohol. Enten må du kjøre bil, eller så må du være gravid, sier forskningssjef Arvid Skutle ved Bergensklinikkene.
– Hvis du ikke er i noen av disse kategoriene, blir du gjerne oppfattet som snerpete og sær hvis du sier nei til alkohol. Kvinner vet at det er slik og foretar seg ulike krumspring for å begrense drikkingen, for eksempel ved å helle vodkaen i nærmeste blomsterpotte. Få tør å si fra. De gjør heller gode miner til slett spill, fordi de frykter å bli utestengt fra det gode selskap om de ikke følger de uskrevne spillereglene. Drikking blir oppfattet som et viktig ledd i sosialisering og relasjonsbygging, sier Skutle.
