Fleksible rammer for overtid er et godt virkemiddel for å begrense konsekvensene av pandemien, skriver arbeidsgiverorganisasjonen NHO i et brev til statsråd Dag Terje Andersen.
Høyt sykefravær kan gjøre det vanskelig å opprettholde samfunnsviktige funksjoner.
De nyeste prognosene antyder at inntil 25 % av arbeidsstokken kan bli sykmeldt i minst én uke i løpet av høsten, på grunn av svineinfluensa.
Et slikt sykefravær vil representere en stor utfordring for mange typer virksomhet med hensyn til å opprettholde forsvarlig beredskap, sikker produksjon og akseptabelt servicenivå, melder NHO.
Kan bli kritisk for driften
For mange virksomheter er midlertidig stans i driften ikke et alternativ da de representerer samfunnskritiske funksjoner.
For andre er det mer snakk om å opprettholde aktiviteten og unngå større økonomiske tap og permitteringer av ansatte.
Tidkrevende å få dispensasjon
Hvis sykefraværet blir dramatisk vil mer fleksible rammer for overtidsarbeid og omlegging av arbeidsplaner være et godt virkemiddel for å begrense konsekvensene.
Muligheter for utvidet arbeidstid og dispensasjon fra dagens regelverk vil være for omstendelige og tidkrevende i en situasjon som den virksomhetene vil kunne stå overfor ved en pandemi, frykter NHO.
NHO oppfordrer derfor Regjeringen til å legge til rette for at nødvendig fleksibilitet kan skje innenfor lovlige rammer etter lokal drøftelse med representanter for de ansatte.
